“刚受处分的时候，工资待遇降低，总觉得怕面对同事领导，怕被人议论，觉得很丢人。在单位和派驻组的帮助教育下，我感受到组织对我的包容和关爱。今后我一定重振精神、努力工作，绝不辜负组织和领导的期望”。近日，面对开展暖心回访人员，某区直单位受处分人员敞开心扉，讲述了自己受处分后的心路历程和工作情况。

为贯彻落实全面从严治党要求，切实发挥“惩前毖后，治病救人”作用，驻住建局纪检监察组坚持在规定时间内对受处分对象开展暖心回访工作，帮助他们解开心结、放下包袱，轻装上阵。

回访前，根据每个人的情况，精细制定回访提纲和谈话方案。回访期间，组织党支部负责人、部门股室负责人和相关工作人员召开座谈会，了解该党员干部思想状况、遵规守纪和工作状态；与受处分对象面对面交流，全方位掌握回访对象受处分以来的综合表现情况，并对其进行法律法规和政策规定宣讲，做好思想政治和教育辅导工作，确保回访教育取得实效。

“党员干部犯错，一纸处分并非目的，要坚持严管厚爱结合，打通最后一公里，让干部感受到组织温暖，重装再出发。”驻区住建局纪检监察组负责同志表示。